日前，河北省人民政府办公厅印发《河北省关于完善促进消费体制机制实施方案(2019-2020年)》。该《方案》提出，落实带薪休假制度，鼓励错峰休假和弹性作息，在有条件的地区探索实施周五下午加周末的“2.5天小长假”政策措施。该方案公布后引起社会广泛关注。
事实上，“2.5天小长假”每隔一段时间就会被提出一次，早在2015年，国务院办公厅印发的《关于进一步促进旅游投资和消费的若干意见》就提出，鼓励有条件的地方和单位探索2.5天休假模式。其后，江西、重庆等地也先后出台文件跟进这一举措。2.5天小长假真能实现错峰休假吗？
笔者认为，如果“2.5天小长假”相关政策的出台初衷是鼓励民众出游，拉动消费，可不可以把这每周的0.5天化零为整，让职工灵活休假？按一年50周算，每周0.5天，就多出25天，这假期可以让职工自由选择休息时间，带娃家庭可以选择孩子放假出行，解决孩子放假家长不放假的尴尬；单身一族也可以自由放飞，不用再为只有5天年假而苦恼。
当然，如果能在增加居民收入、提高旅游服务等方面再有利好，让更多的老百姓愿意出门走一走、看一看，体验旅游的乐趣，享受生活的美好，那增加的休闲假期就更有实际意义了。
